Sindicaliștii resping ferm proiectul legii salarizării unitare, semnalând creșterea inechităților și discriminărilor.
Reducerea valorii de referință la 4.000 de lei, față de 4.100 cât era anterior, afectează întregul sistem salarial. În plus, nu compensează pierderile de putere de cumpărare din ultimii doi ani.
Plafonarea sporurilor la 20%, inclusiv pentru spitalele cu finanțare proprie, poate anula drepturi salariale deja recunoscute. Sindicaliștii cer un dialog real, nu consultări formale făcute pe repede înainte.
